Lo scorso 24 novembre 2024, una squadra del 3° Reggimento Carabinieri Lombardia, distaccata a Torino per le attività di sicurezza legate al cantiere TAV, si è trovata ad affrontare una situazione straordinaria che richiama l’urgenza di una migliore gestione delle risorse umane e del benessere del personale operativo. In seguito a un cambio imprevisto del servizio, il personale, invece di svolgere il previsto turno notturno presso il cantiere TAV, è stato impiegato in un turno straordinario “8/fine” a Torino per gestire l’agitazione della tifoseria locale, scaturita dai risultati sportivi negativi in prossimità dell’incontro di calcio Torino-Monza. Il servizio si è protratto fino alle ore 16:00 circa, senza consentire ai militari di usufruire di un pasto caldo, situazione parzialmente compensata dall’emissione di un buono pasto. “È nella natura dei servizi di ordine pubblico il carattere dell’imprevedibilità e dell’emergenza, ma episodi come questo sottolineano l’importanza di una pianificazione più attenta, che tenga conto non solo delle esigenze operative ma anche del benessere psicofisico del personale impiegato” Dichiara il Segretario Regionale Alfredo Gianluca Privitera. La natura gravosa del servizio, che comporta un elevato dispendio di energie fisiche e mentali, richiede maggiori attenzioni da parte di tutti gli attori coinvolti nella gestione delle risorse. Garantire condizioni di lavoro dignitose e adeguate al personale impiegato è imprescindibile per assicurare l’efficacia operativa e il mantenimento di standard elevati nei servizi resi alla collettività. SIM Lombardia auspica che situazioni di questo tipo, che generano disagi evitabili, possano essere prevenute con una pianificazione più accurata, per assicurare che chi serve lo Stato possa farlo in condizioni adeguate e senza sacrificare il proprio benessere.

SIM Carabinieri Segreteria Regionale Lombardia