SIM CARABINIERI: BENE E SALUTE DEL PERSONALE FORESTALE AL CENTRO DELL’ATTENZIONE

Roma. Sono trascorsi quasi dieci anni dall’assorbimento del Corpo Forestale dello Stato nell’Arma dei Carabinieri, un passaggio volto a rafforzare la tutela ambientale e territoriale del nostro Paese. In questo contesto evolutivo, il SIM Carabinieri ritiene fondamentale promuovere una riflessione attenta e costruttiva sul benessere psicofisico del personale impiegato nelle specialità forestali. Il Sindacato riconosce l’impegno quotidiano e la professionalità dei Carabinieri Forestali, i quali operano quotidianamente su territori vasti e complessi. Tuttavia, l’attuale contesto operativo, caratterizzato dall’estensione e complessità delle attività specialistiche, unito all’innalzamento dell’età media e alla necessità di garantire in ogni contesto mezzi e risorse pienamente adeguati – anche in risposta alla percezione, in alcune realtà, di una riduzione del personale specializzato disponibile – può determinare nel tempo un significativo carico psicofisico. È cruciale mantenere una costante attenzione su questi fattori strutturali per prevenire ricadute sul cosiddetto stress lavoro-correlato e sull’equilibrio tra vita personale e professionale dei militari. Il SIM Carabinieri intende altresì segnalare l’importanza di bilanciare le esigenze operative con la vita privata dei militari, in particolare in relazione alle procedure di mobilità (GETRA Forestale). Si auspica che tali procedure possano sempre più tenere conto della necessità di conciliazione familiare e lavorativa, soprattutto nei Nuclei con organici ridotti, mitigando così potenziali fonti di stress correlate alla gestione degli spostamenti. In un’ottica di collaborazione e supporto, il SIM Carabinieri avanza specifiche proposte. E’ necessario  rafforzare il monitoraggio dello stress lavoro-correlato e del benessere organizzativo, implementando al contempo strumenti di ascolto dedicati al personale forestale. Auspichiamo, inoltre, l’attivazione di percorsi di formazione specifici sulla gestione dello stress e l’istituzione di reti di supporto tra pari, affiancate da misure organizzative che favoriscano una distribuzione più equilibrata dei carichi di lavoro, garantendo sempre l’efficacia operativa dell’Istituzione. Il SIM Carabinieri è convinto che preservare il benessere e la salute dei Carabinieri Forestali sia un fattore cruciale e abilitante per garantire, nel lungo periodo, la massima efficacia nella tutela dell’ambiente e del patrimonio naturalistico nazionale, un obiettivo fondamentale per il Paese. Per concludere, il Sindacato ribadisce il proprio impegno a promuovere un confronto costruttivo con l’Amministrazione, orientato a soluzioni condivise nell’interesse anche di tutto il personale appartenente alla specialità forestale.

SIM CARABINIERI Dipartimento Forestale e Ambiente